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做最好的中层:龙山幼儿园开展中层管理沙龙
2018-07-11 作者(来源):倪雯静

 

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    中层管理者是学校发展的脊柱和桥梁。为进一步提升中层管理者管理素养,夯实团队建设助推幼儿园发展,近日,龙山幼儿园开展中层管理沙龙。活动开展前,所有中层管理者都认真地阅读了《做最好的中层》一书,带着各自的体会和感悟,参加了本次沙龙活动。

    沙龙现场,首先每位中层围绕各自重点阅读的章节进行了主题发言。园部主任结合日常工作案例,就打造高效团队、主动创新、有效沟通、寻求共赢点等展开论述,大小教研组长则从教研层面展开探讨了各自工作的问题。面向教师群体。作为中层要自我定位清晰,摆好心态,学会换位思考,理解包容,有红军精神善于变阻力为助力,出奇、方可制胜。最后园长与书记与大家一起分析工作中遇到的问题与现象:中层管理者对于计划的执行如何做到有始有终,该怎么思考、怎么定位、怎么实施,提出了相关调整建议。同时书记向参加沙龙的中层推荐了《工作就是责任》、《细节决定成败》两本管理者书籍,希望对所有中层带来更多的启发。

    精细化管理是龙山幼儿园的管理文化,这是渗透在日常管理中的一丝不苟的态度。作为中层干部要有担当和勇气,抗下一些责任,因为作为和地位永远是画等号的。中层干部管理沙龙将继续朝着多样性深入性的方向推进。

    整整一下午的经验交流沙龙活动,让老师们意犹未尽,这是一场智慧的烟花会。在交流和学习中成长的艳丽火花,更点燃了更多精彩的思考。

 (责审:郑亚捷)



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